Cava/Costiera. Piano di Zona S2, reddito di inclusione: avviati 13 tirocini formativi

08 Aprile 2019 Author :  

L’Ambito Territoriale S2 – Capofila Cava de’ Tirreni informa che hanno avuto inizio i primi tredici tirocini formativi individuati tra i destinatari della misura Reddito di Inclusione. Le aziende presso le quali sono in corso di svolgimento i tirocini sono state individuate in base al Catalogo di offerte di Proposte di inserimento lavorativo, pubblicato dal Piano di Zona S2. Le aziende coinvolte dal progetto, dove sono stati inseriti i tirocinanti, riguardano vari settori commerciali: parrucchieri, bricolage, articoli da regalo, cooperative sociali, Metellia Servizi, aziende conserviere, agriturismo, ristorazione, ecc. I progetti di tirocini formativi per l’inclusione avranno una durata non superiore a dodici mesi, così come definito nel Patto d’inclusione. È importante precisare che il Catalogo viene rinnovato periodicamente, quindi se altre aziende intendono rientrare successivamente possono presentare domanda con le stesse modalità descritte nella Manifestazione di interesse o richiedere informazioni all’Ufficio di Piano del Comune di Cava de’Tirreni.

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